A Prefeitura de Goiânia/GO, organizadora do processo seletivo simplificado destinado a selecionar candidatos para o provimento temporário de vagas nos cargos do quadro de pessoal (professores e servidores administrativos) da Secretaria Municipal de Educação e Esporte/SME, divulgou hoje o resultado preliminar do processo seletivo público para provimento de 1.844 (um mil, oitocentos e quarenta e quatro), confira abaixo:
RESULTADO PRELIMINAR
RECURSOS
O candidato que desejar interpor recurso em face do resultado preliminar deste Processo Seletivo Simplificado disporá de 3 (três) dias para fazê-lo, contados a partir da divulgação do resultado preliminar.
O recurso deverá ser interposto em formulário próprio, disponível no site www.concursos.goiania.go.gov.br, com a observância dos seguintes itens:
a) Dentro do prazo estipulado no ANEXO I, através do site www.concurso.goiania.go.gov.br, constando a justificativa do pedido em que se apresente a sua razão;
b) Não serão aceitos recursos com justificativas alheias aos itens deste Edital.
O recurso será julgado por comissão designada pela Secretária Municipal de Educação e Esporte (autoridade instauradora do Processo Seletivo conforme delegação do Chefe do Poder Executivo Municipal), nos termos do Decreto nº 2119, de 28 de agosto de 2014.
A decisão do recurso será conhecida exclusivamente pelo candidato interessado, no prazo determinado no Anexo I, através do site oficial deste Processo Seletivo. Para tomar conhecimento do inteiro teor do parecer, o interessado deverá acessar o site www.concursos.goiania.go.gov.br.
Não serão aceitos recursos apresentados por meio de fax, via Correios ou pessoalmente na Secretaria Municipal de Educação e Esporte de Goiânia.
Recursos fora das especificações estabelecidas no Edital de Abertura serão indeferidos.
Em caso de deferimento do recurso será feita a retificação do ato que deu motivo ao acolhimento do mesmo.
Não caberão pedidos de reconsideração da decisão proferida em face do recurso interposto pelo candidato.
A presente seleção terá prazo de validade no período compreendido entre janeiro de 2016 e dezembro de 2016 e poderá ser prorrogada para o ano de 2017, conforme necessidade da Rede Municipal de Educação.
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