Na tarde desta quinta-feira, 12 de setembro, durante a 4ª Feira da Carreira Pública & Mercado de Trabalho, evento esse destinado a carreira pública, o representante da Diretoria Executiva de Gestão de Pessoas e Gerente Nacional de Remuneração e Benefícios da Caixa Econômica Federal – CEF, Salomão Azulay, anunciou em sua palestra “A carreira na Caixa”, a abertura de um novo concurso para técnico bancário, cargo de nível médio, ainda este ano. “O nosso planejamento é lançar o edital até dezembro, porque ano que vem é ano eleitoral e, por isso, o prazo é curto, já que podemos contratar somente até o meio do ano. Pode ser que haja uma reformulação no processo do concurso. Por exemplo, a titulação poderá servir como classificação”, explicou.
O último concurso para técnico bancário da Caixa foi realizado em 2012. Apesar de ter sido inicialmente destinado apenas à formação de cadastro de reserva, até o início deste ano, 6.756 aprovados para o cargo já haviam sido convocados. Nesse concurso tiveram 1.086.514 inscritos – enquanto os três de nível superior somaram 69.958. Os candidatos para técnico foram avaliados por prova objetiva com 30 questões de conhecimentos básicos e 30 questões de conhecimentos específicos. Foram cobradas as matérias de língua portuguesa, matemática, atualidades, ética, atendimento, história e estatuto da Caixa e legislação específica, para as questões de conhecimentos básicos. Já os conteúdos específicos foram pedidos conhecimentos bancários e noções de informática. Houve ainda uma redação. A remuneração para técnico é de R$2.649,24, incluídos os R$435,16 de auxílio-alimentação/refeição, e de R$339,08 de auxílio cesta-alimentação.
De acordo com Azulay, até o fim do ano, a Caixa contará com cerca de 99 mil empregados. Vale lembrar que nos últimos 12 meses, 12.500 pessoas foram contratadas. Hoje há 63.700 pontos de atendimentos e são abertas, em média, três agências a cada dia útil. No demonstrativo da CEF em junho do ano passado tinham 89 mil agências e, em junho deste ano, já são 95.632.
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